PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP …

bahwa komitmen organisasional merupakan determinan yang kuat dari kinerja karyawan (Al-Meer, 1995 dalam Al-Ahmadi, 2009). Di lain pihak, Mowday et al...

0 downloads 44 Views 296KB Size

Recommend Documents

kondisi kerja (p=0,739) dan kepuasan terhadap sistem penilaian prestasi (p=0,615) tidak mempunyai hubungan signifikan dengan kinerja (p>0,05). Hasil uji regresi berganda tahap kedua, ternyata variabel kepuasan terhadap pengawasan mempunyai pengaruh s

pengaruh kepuasan kerja, stress kerja, variabel organisasi dan kepemimpinan terhadap turnover intention karyawan pada rumah sakit pertamina balikpapan

pemutaran video sebagai sumber imajinasi karyawan. ... lighting yang terdiri dari bagian pembahanan-wood working, ... menggunakan dua alat yaitu Digital Multi Function

Purwani Puji Utami, Pengaruh Iklim Kerja… ISSN 2086 – 1397 Volume 8 Nomor 1. Januari – Juni 2017 |17

Pengukuran produktivitas tenaga kerja dilakukan secara langsung ... METODE 4 Lokasi dan Waktu ... kempa dingin dan kempa panas

kuesioner dan wawancara sedangkan analisis ... Kontribusi kepuasan kerja dan komitmen organisasi ... yang lebih sering berinteraksi dengan pasien,

Sumber daya manusia memegang peranan yang sangat penting dalam ... Dunia bisnis saat ini menuntut ... penulis serta dengan ramah memberikan informasi kepada

iv ABSTRAK RAHMATULLAH BURHANUDDIN WAHAB. 2012. Pengaruh Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bank Mandiri

39 analisis pengaruh kepuasan kerja dan motivasi terhadap kinerja pegawai dengan komitmen organisasional sebagai variabel intervening (studi pada kantor pengawasan dan

kepuasan kerja berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja karyawan, terdapat pengaruh tidak ... disiplin kerja , kepuasan kerja ... Sistem pengawasan / kualitas